设计师的培训方式有哪些?
培训方式
1. 课堂培训
- 课程内容：设计理论、视觉设计、交互设计、用户研究等。
- 课程形式：面对面授课、演示、讨论。
- 课程周期：每周至少 2 小时。
2. 线上培训
- 课程内容：设计理论、视觉设计、交互设计、用户研究等。
- 课程形式：视频播放、直播、在线练习。
- 课程周期：每周至少 1 小时。
3. 实地培训
- 课程内容：设计项目、设计软件练习。
- 课程形式：参与设计项目、使用设计软件进行练习。
- 课程周期：每周至少 3 小时。
4. 混合培训
- 课程内容：结合课堂培训和在线培训。
- 课程形式：每周进行不同的培训形式。
- 课程周期：每周至少 4 小时。
5. 自行学习
- 课程内容：设计理论、视觉设计、交互设计、用户研究等。
- 课程形式：阅读书籍、观看视频、在线学习等。
- 课程周期：根据个人学习能力和需求进行。
6. 导师指导
- 导师与设计师进行一对一指导。
- 课程形式：定期沟通、设计指导、反馈。
- 课程周期：根据个人需求进行。
